Software Craftsmanship & Excellence du Code Niveau

Managers : concilier performance et bien-être au travail

Suivez notre formation de 2 jours et apprenez à faire de la Qualité de Vie au Travail un levier de performance managériale !

Dates à venir Eligible OPCO

Vue d'ensemble

La formation permettra de comprendre les enjeux des risques psycho-sociaux (causes, troubles, conséquences) et ceux du bien-être au travail.
Prérequis

Aucun.

Objectifs pédagogiques

Identifier les évolutions des modes de travail
Décrire les causes, troubles et cadre juridique des RPS
Analyser l'impact des RPS sur le personnel et les organisations
Distinguer le Burn-out et le Bore-out
Expliquer la correspondance entre facteurs RPS et facteurs QVT
Sélectionner des indicateurs de QVT
Évaluer l'impact positif de la QVT sur la performance

Programme détaillé

Prochaines sessions

Aucune session inter-entreprises n'est planifiée pour le moment. Contactez-nous pour une session sur-mesure (Intra).

Avis des participants

4.5/5
Taux de satisfaction global 90%
Basé sur les retours stagiaires certifiés

Financement

Cette formation est éligible aux financements OPCO et FNE-Formation. Nos équipes vous accompagnent dans le montage de votre dossier.

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